关心群众生活，注意工作方法

此篇对每个政府、机关、企业的领导和管理工作都有很强的指导意义，只单纯将群众、员工当工具，画大饼，是无法持久的，是不能充分发挥人民力量的，是不能达到目的的。

谈到两个问题。

第一个是群众的生活问题。现在的中心任务是动员广大群众参加革命战争，以革命战争打倒帝国主义和国民党，把革命发展到全国去，把帝国主义赶出中国。革命战争是群众的战争，只有动员群众、依靠群众才能赢得战争。要想发动群众，让群众能真心实意的跟着干，就要为群众解决后顾之优，为他们解决生活问题，切实的为群众考虑，群众实际的生活问题得到解决了，我们就真正成为了群众生活的组织者，群众就会真正围绕在我们周围，热烈地拥护我们。

一些反面的例子，只关心扩大红军，但是对于群众没有柴烧、没有房子住、缺米缺盐的生活问题，毫不关心，此中官僚主义的领导者，是无法号召群众的。

而井冈山就是正面的例子，关心人民切实的诉求，才会得到群众的赞扬“共产党真正好，什么事情都替我们想到了。”

同志们，真正的铜墙铁壁是什么？是群众，是千百万真心实意地拥护革命的群众。这是真正的铜墙铁壁，什么力量也打不破的，完全打不破的。

第二个是工作方法的问题。我们是革命的领导者、组织者，又是群众生活的领导者、组织者，组织革命战争，改良群众生活，是我们两个大任务。关于工作方法，最重要的是，不要成为命令主义，只会发号施令，派发任务，但又不提出完成任务的方法，说到底就是不亲自下场解决问题，只浮于问题表面，不思考、不提解决方法，此种领导太多了，也是很不称职的领导。